新学期不负韶华，新时代激扬梦想，医疗器械学院在奉化校区学院楼A410召开全体教职工会议。为深化“大走访大调研大服务大解题”，推进产教深度融合，学院特邀兼职副院长、宁波蓝野医疗器械有限公司总裁徐步光参加本次会议。学院领导班子、全体教职工一同全面梳理了暑期工作成果，动员部署了新学期工作任务。

徐步光，于2016年特邀担任学院兼职副院长，当时他是国家级省级人才培养工程专家、浙江省医疗器械领域唯一的万人计划人才。他本人主持多项国家级省级科研创新项目，成立牙科产业园带领企业完成口腔行业标准27项，宁波蓝野成为国家级专精特新重点小巨人企业。

会上，他表示非常荣幸能参加本次全体会议。他自担任副院长以来，作为学院学科专业评审专家，参与了医用材料专业建设与论证，联合培养博士后项目，召开学生专题讲座，所在的公司与学院建立校外实习基地长期合作关系，招收实习生解决学生就业。他围绕校企合作中提升人才培养质量的途径、教师开展技术合作与社会服务方法分享了德国师徒制、加拿大高校开放活页式教学的职教案例，生动形象地展示了我们能够学习借鉴并尝试的新路径。最后，他对医疗器械专业及学院未来发展充满信心，特别深度推进职普融通、产教融合、科教融汇背景下，学院医疗器械职业本科专业更有机会与实力去争创一流，和全体教师一起同心同力贡献自己的一份力量。

洪海湖表达了对徐步光参与指导学院工作的感谢，也肯定了学院老师们在假期中努力工作取得的成绩，真正做到了放假不放松。她首先传达了胡彬院长梳理的本学期关于学院岗聘、绩效改革、教学科研、双师培育、社会合作、实验室建设、宣传文化等方面的工作要点。又继续强调主题教育学习重要性，针对党的最新理论知识，要反复学深入学，切实转化为推动学院事业发展的生动实践。也对本学期学院党建、学生工作进行了全面部署，希望全体教师沿着学院目标笃信笃行，不折不扣地完成任务，成为学校高质量发展践行者。

赵祥欣布置了期初教学工作、补考重修、转专业等相关工作，并强调本学期教学任务复杂多样，是对本科专业课、专升本核心课程建设的实践检验，需要老师们做好充足准备。同时，强调了在学校教学改革“四个全”的要求下，老师们要快速转变思想，围绕课程数字化建设建出特色亮点，提高自身未来发展的数字素养。

本次会议使全院教职工进一步统一思想、凝心聚力，瞄准学校和学院的发展目标，用实际行动投入到新学期工作中去。